SYGDOM ER INGEN FRAVÆRSÅRSAG!
Lægeerklæring accepteres ikke længere. Hvis du kan klare at gå til lægen, så kan du også klare at komme på arbejde.
FRAVÆR FRA ARBEJDE GRUNDET OPERATION!
Bevilges ikke! Enhver ansat, som påtænker at lade sig operere, skal afstå for dette, eftersom vi har brug for alt, en ansat har. Al udførelse af arbejdet skal ske i samme tilstand, som da den ansatte blev ansat. Hvis noget fjernes, sænkes den ansattes værdi. Undtagelser kan gøres forudsat, at lønnen sænkes i tilsvarende grad.
DØDSFALD (eget)!
Eget dødsfald accepteres som fravær. Dog skal arbejdsgiveren have besked mindst 2 uger i forvejen, således at en efterfølger kan læres op inden.
TANDLÆGEBESØG!
Vi ansætter kun personer med gebis. De kan benytte postvæsenet til at sende tænderne til reparation i stedet for at rende til tandlæge i tide og utide.
GRAVIDITET!
Absolut forbudt! På arbejdet skal man sidde med benene over kors! Arbejdsgiveren skal sørge for at præventionsmidler er tilgængelige.
FOR AT UNDGÅ GYNÆKOLOGISKE UNDERSØGELSER!
Sæt dig på kopimaskinen, ta¹ et billede og send det til gynækologen.
Nye regler vedr. fravær og arbejdstider